“At sahibine göre eşer” atasözü, yönetilen veya buyruk altında çalışan kişinin, tutumunu ve çalışmasını yöneticisinin tavrına göre ayarladığını ifade eder. Bu, yönetilenin değil, yönetenin; çalışanın değil, çalıştırıcının daha önemli olduğunu vurgular. Atasözü, aynı zamanda bir atın davranışının ve performansının, ona sahip olan kişinin karakterine ve davranışlarına bağlı olduğunu belirtir. Yani, bir liderin veya sahibin nitelikleri, onun yönetimindeki veya sorumluluğundaki kişilerin veya varlıkların performansını etkiler.